Crediamo che la parità di genere sia non solo un diritto fondamentale, ma anche un elemento strategico per generare valore, innovazione e progresso. Ci impegniamo a:
–Rimuovere le barriere che ostacolano la piena partecipazione e rappresentanza di tutte le persone, indipendentemente dal genere, in ogni livello decisionale e professionale.
–Promuovere la parità retributiva e le pari opportunità, garantendo eque condizioni di accesso, crescita e riconoscimento.
–Sensibilizzare e formare organizzazioni e individui sull’importanza della diversità di genere come motore di creatività e competitività.
–Supportare politiche e pratiche inclusive, favorendo un ambiente di lavoro rispettoso, collaborativo e privo di discriminazioni.